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Mensaje del Secretario General de UNI Global Union, Philip Jennings, para conmemorar la Jornada Mundial por el Trabajo Decente 2012 y dar las gracias a las afiliadas por su apoyo.

"La Jornada Mundial por el Trabajo Decente cae este año en domingo, tradicionalmente un día de descanso en la cultura occidental. Para los 220 millones de desempleados y desempleadas en todo el mundo, todos los días son iguales y no hay descanso ni tranquilidad. No los olvidemos cuando exijamos empleos decentes y el respeto pleno de los derechos de los/las trabajadores/as. Solo la creación de trabajos reales les ayudará a volver a trabajar. Estamos rompiendo barreras y solo si continuamos sindicalizando y desarrollando sindicatos estaremos en condiciones de ayudar a los millones de trabajadores/as que se calcula que se sumarán al sector de los servicios en los próximos cinco años. Tenemos una obligación para con la fuerza de trabajo actual y los/las desempleados/as que dependen del movimiento sindical para cambiar las reglas del juego y crear empleos reales con un futuro. Nos sumamos a Guy Ryder, el nuevo Director-General de la OIT, que conmemoró la Jornada Mundial por el Trabajo Decente 2012 pidiendo que se priorizara el desempleo juvenil. Hay más de 75 millones de jóvenes desempleados en todo el mundo y tenemos que luchar para conseguir que tengan un empleo decente”.

“Hace dos días lanzamos la Alianza Sindical Global UNI Walmart en Los Ángeles. Su meta es impedir que Walmart continúe burlándose del trabajo decente y poniendo a muchos de sus empleados y empleadas en una situación equivalente al desempleo. La política cínica de Walmart de sueldos bajos combinada con la escasez de horas están destruyendo familias de manera tan sistemática como el desempleo. Esta nueva alianza de UNI devolverá el poder a los trabajadores y trabajadoras a través de una campaña de solidaridad y acción a escala mundial. Cuando UNI y sus afiliadas acompañaron el viernes a los trabajadores y trabajadoras huelguistas de Walmart en Los Ángeles de vuelta al trabajo lograron una victoria: la dirección de Walmart declaró públicamente que no habría represalias contra estos trabajadores y trabajadoras. Es una victoria para el trabajo decente y no vamos a parar aquí. Nuestras campañas actuales, el Mes de acción de los centros de llamadas y nuestro objetivo de promover el equilibrio entre la vida profesional y la vida privada son solo algunas de las maneras en que estamos dialogando con multinacionales a las que se les ha permitido anteponer los beneficios a la dignidad humana durante demasiado tiempo. Estamos exponiendo verdades inaceptables y luchando para generar cambios. Es inaceptable que haya más trabajadores y trabajadoras de T-Mobile de baja por enfermedad a causa del estrés que trabajando en algunos telecentros de EE.UU. Estamos plantando cara a las multinacionales y avergonzándolas para que cambien. En el caso de T-Mobile es Deutsche Telekom quien debe asumir la responsabilidad de las acciones de su filial estadounidense. UNI está dispuesta a hablar y negociar. Ya hemos firmado más de 45 acuerdos globales con multinacionales en los que se establecen los principios para garantizar el trabajo decente y el respeto de los derechos de los trabajadores y trabajadoras, independientemente de si éstos se encuentran en el país de origen de la empresa o en la otra punta del mundo”.

“La Jornada Mundial por el Trabajo Decente es un momento de reflexión, pero también un momento para redoblar los esfuerzos para convertir el trabajo decente en la norma en lugar de la excepción, en una realidad en lugar de un sueño. Lo estamos logrando, ya sea forzando a Prosegur a cumplir con sus responsabilidades en Paraguay o haciendo que IKEA se replantee su política en Turquía; sin embargo, queda mucho por hacer y solo podemos conseguirlo si todas nuestras afiliadas y sus redes más amplias se unen y organizan juntas. La unidad es lo que nos ha hecho tener éxito en el pasado y es como tendremos éxito en el futuro. No solo estamos luchando por los trabajadores y trabajadoras de todo el mundo, sino también por los 220 millones de personas que mañana por la mañana no tendrán un empleo ni medios para sostener a sus familias. La inclusión es fundamental y por eso llevaremos el mensaje "Including You" (Usted incluido) a nuestro Congreso Mundial en Ciudad del Cabo en 2014."