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El mismo día en que los/las trabajadores/as de Walmart en Los Ángeles llevaron a cabo una huelga por primera vez en los 50 años de historia de la empresa en Estados Unidos, trabajadores/as y dirigentes sindicales de todo el mundo se reunieron para lanzar una alianza global. La Alianza Sindical Global UNI Walmart es una red internacional compuesta por afiliados y afiliadas que lucha por la justicia, condiciones de trabajo decentes y la garantía del derecho a afiliarse a un sindicato para todos/as los/las empleados/as de Walmart. La Alianza formada recientemente ha publicado hoy un informe “La estrategia mundial de Walmart: Debilitar los derechos de los/las trabajadores/as” que describe la magnitud de la actitud hostil hacia los/las trabajadores/as y los sindicatos de Walmart y pide a la empresa que cambie.



En respuesta al comentario de un portavoz de Walmart de que la huelga de hoy de los/las trabajadores/as de Walmart el Los Ángeles era un montaje para beneficiar a la delegación de UNI que se encontraba en la ciudad para lanzar la Alianza, el Secretario General de UNI, Philip Jennings, dijo: “Una vez más Walmart no está en contacto con la realidad en sus propias tiendas. Los/las empleados/as se manifiestan porque quieren dejar claro a Walmart que están hartos de que la empresa destruya las oportunidades de los/las trabajadores/as de formar un sindicato y de las malas condiciones de trabajo. La nueva alianza global que se ha lanzado hoy está ahí para apoyarlos”.



Jennings añadió: “Los trabajadores y trabajadoras de Los Ángeles están en huelga debido al acoso y los despidos a los que han tenido que hacer frente los/las trabajadores/as que se atreven a plantarle cara a la empresa y sindicalizar. Es hora de hacer frente al matón. Walmart debería aceptar la nueva realidad. Ahora se enfrenta a una alianza mundial que está dispuesta a defender el trabajo decente y los derechos del personal de Walmart en todo el mundo”.



Refiriéndose a la huelga, Walmart declaró que “no planea adoptar ninguna medida disciplinaria en contra de los/las trabajadores/as que participaron en estas actividades legales”. Jennings dijo: “Fue una victoria para los/las trabajadores/as porque han obligado a Walmart a aceptar su derecho legal de huelga. Esta victoria se difundirá por todo el mundo”.



Alke Boessiger, Jefa de UNI Comercio, habló del nuevo informe de la Alianza: “Walmart tiene un impacto en las vidas de muchos millones de personas y es el agente privado más influyente del planeta. Como el informe deja claro, Walmart sólo permite a los trabajadores y trabajadoras sindicalizarse y les da un trato decente cuando se ve obligada a hacerlo por leyes y culturas nacionales fuertes. En cualquier otra parte del mundo vemos la misma historia: presión a la baja sobre las condiciones de los trabajadores y trabajadoras en sus tiendas y de cualquiera que se acerque a los productos vendidos en sus estantes. Otras empresas del mercado – minoristas y productores - se sienten presionadas para imitar las prácticas de Walmart”.



Boessiger añadió: “No es la globalización que queremos. Una de las prioridades de UNI es formar parte de un movimiento para cambiar estas prácticas. Nuestra visión es que la economía mundial puede estar al servicio de todo el mundo, no sólo de unos cuantos dueños de Walmart”.



La Alianza Sindical Global UNI Walmart publicó una declaración de compromiso hoy. Se trata de un compromiso con todos/as los/las trabajadores/as de Walmart del mundo de protegerlos y garantizar el respeto y la dignidad en el lugar de trabajo y condiciones y salarios dignos para que puedan sostener a sus familias.



Marta Leonor Miranda, una trabajadora argentina de Walmart, dijo: “Creo que cada trabajador de Walmart, independientemente de donde trabaje, debería tener una voz en el lugar de trabajo y poder ejercer libremente su derecho a afiliarse a un sindicato sin miedo a sufrir represalias. En Argentina hemos luchado 15 años para conseguir el derecho de afiliarnos a un sindicato en Walmart y el derecho a la negociación colectiva. Lo hemos conseguido pero no es suficiente. Sabemos que con Walmart necesitamos el apoyo de la Alianza para ser fuertes. Cada trabajador merece los mismos derechos independientemente de donde sea. Por eso estoy aquí para apoyar esta nueva Alianza”.



Joe Hanson, Presidente del United Food and Commercial Workers Union (UFCW), dijo a los trabajadores y los dirigentes sindicales reunidos para el lanzamiento de la Alianza en Los Ángeles: “Si nos unimos y actuamos conjuntamente, podemos cambiar Walmart”.



Para más información:



Ver el blog de la Alianza: http://www.uniglobalunion.org/Blogs/walmart.nsf/

Ver la página de la Alianza en Facebook: http://www.facebook.com/pages/UNI-Global-Union-AllianceWalmart/



Ver historia en The Huffington Post, que destaca que es una huelga histórica: la primera vez que los trabajadores de Walmart en EE.UU. han abandonado sus puestos de trabajo: http://www.huffingtonpost.com/2012/10/04/walmart-strike-la-workers-walk-off-first-ever_n_1940710.html#slide=1605064