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Santiago. El cambio de gabinete efectuado durante este fin de semana pone un acento más político al segundo año de mandato de la administración de Sebastián Piñera. En este sentido, la llegada de la ex senadora de la Unión Demócrata Independiente (UDI), Evelyn Matthei, al Ministerio del Trabajo y Previsión Social, promete un nuevo trato entre el gobierno y los gremios de trabajadores, luego que ésta señalara que las relaciones "partirían de cero".



El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Arturo Martínez, señaló a Terra.cl que con la llegada de Matthei a esa cartera esperan que se empiecen "a cumplir los compromisos que el Presidente Piñera hizo en su campaña".



Entre los cuatro puntos que aún están pendientes, según el dirigente sindical, se encuentran: "el envío del proyecto de multirut, que se ha anunciado y se está trabajando en él". En segundo lugar, "cumplir con la promesa de eliminar el 7% de descuento de salud a los pensionados". Además, "el tema de los 6 meses de postnatal para las mujeres y el fortalecimiento de la ley que permita más fiscalización y prevención en accidentes laborales".



De acuerdo a Martínez, este es un buen punto de partida, pues "son temas que han sido propuestos por el propio gobierno y que aún no hemos tenido señales de ello".



Posición de la ANEF



En tanto, el presidente de la Agrupación Nacional de Empleados Fiscales (ANEF), Raúl de la Puente, manifestó que la llegada de la ex parlamentaria gremialista "no va a pasar inadvertida en este ministerio. Ella es una persona capaz, formada en lo económico, con una visión política de derecha; pero tiene una desventaja, su temperamento".



En relación a las tareas que se vienen por delante, el dirigente de los empleados fiscales señaló que "temas muy importantes quedaron pendientes con la ministra Merino. Sin duda, el conflicto por los despidos en la administración pública es una de las materias fundamentales".



"La ex senadora y ahora ministra de Estado conoce la situación de los empleados públicos. Sabe que en la administración pública hay un número mayoritario de personas que tienen empleos temporales y precarios, como son las contratas y honorarios. (...) Así como también es necesario que los incentivos al retiro, que terminaron el año pasado, se renueven, y aunque hay un principio de acuerdo con el gobierno, es necesario acelerar ese proceso".



Seguridad Laboral



El accidente que sufrieron ayer dos trabajadores, luego que cayeran desde el piso 13 de un edificio en construcción en pleno centro de la capital y que significó la muerte de uno y severas lesiones en el otro, vuelve a poner en el tapete el tema de la seguridad laboral de los trabajadores en Chile.



Según explicó el presidente de la Confederación de Trabajadores de la Construcción, José Santos Hernández esto se transforma en un desafío para la nueva ministra, puesto que "desde el rescate de los 33 mineros, se planteó que iba a haber un nuevo trato laboral y que se iba a fiscalizar".

"Hoy tenemos que la construcción sigue siendo la actividad productiva del país que tiene más muertes laborales", en parte "porque hay mucho trabajo de construcción y las empresas constructoras aprovechan para transgredir las cuestiones mínimas de seguridad", agregó.



En tanto, Martínez explicó que "eso muestra que nos quedamos en los puros anuncios. Con el tema de los mineros todo el mundo reflexionó, opinó, pero después se olvidaron".



"Aquí hay que hacer un esfuerzo para que el país suscriba los tres convenios internacionales de la OIT (Organización Internacional del Trabajo) y luego generemos condiciones para una mejor fiscalización. (...) El trabajo en Chile, en algunas áreas como la minería, la construcción, la salmonicultura o incluso la agricultura siempre es riesgoso y por eso existen estos desenlaces fatales", añadió el líder de la CUT.



Autor: Carlos Agurto López Terra.cl