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El 3 de junio cientos de personas se volcaron en las calles en Lima, Perú, en una demostración de solidaridad internacional con los trabajadores de SUTRAGRISA, víctimas de acoso y persecución laboral y sindical por parte de la multilatina Ripley.

A las 14 horas de ese día, UNI, en representación del movimiento sindical, acababa de presentar una queja ante la OCDE en Chile denunciando la situación que viven los trabajadores peruanos.

“El Presidente de esta empresa en Perú se comporta de manera irracional e irresponsable. Nunca quisimos llegar a estas instancias, pero los oídos sordos a nuestras propuestas de solución no nos han dejado otro camino”, dijo Philip Jennings, Secretario General de UNI.

Durante los últimos años UNI buscó infructuosamente una solución para la grave situación que viven los trabajadores peruanos,  pero todos los intentos fueron vanos. “Seguimos aguardando una solución dialogada. La situación en Perú es extremadamente grave y esperamos que Ripley lo entienda y proceda en consecuencia”, dijo Alke Boessiger, Jefa de UNI Comercio Sindicato Global. Ruben Cortina, Presidente de UNI Américas, destacó su frustración. “Hace pocas semanas le expresamos a la empresa que no nos dejaba otro camino que el de la presentación de la queja. Hicimos todo tipo de propuestas de solución al conflicto en Perú, pero como dice nuestro Secretario General, no se quiere escuchar”.

La solidaridad con los trabajadores de Ripley se hizo sentir en todo el continente. UNI y delegados sindicales de casi todos los rincones de las Américas se dieron cita frente a una de las principales tiendas de la capital peruana en rechazo a las políticas agresivas de la empresa, mientras movilizaciones similares sucedían en simultáneo en Colombia, en Brasil y en  Chile. 

Desde las redes sociales también llegaron innumerables muestras de apoyo:

“En el marco de la reunión de la Red UNI-Cencosud, donde participamos delegaciones de los sindicatos de Cencosud Colombia, Chile, Perú, Argentina y Brasil, nos movilizamos para acompañar a los y las compañeras de la cadena de tiendas Ripley.
Allí, los y las trabajadoras vienen denunciando la persecución sindical y la discriminación en los ascensos, y exigen que se cumplan las leyes de seguridad y salud en el trabajo, aumento salarial, pago de las horas extras adeudadas y reconocimiento de las vacaciones y los días de fiesta.
También desde Colombia nos solidarizamos con los y las compañeras de Sutragrisa Sindicato Unico Ripley Peru”- Unión de trabajadores de Comercio de Colombia

SOLIDARIEDADE! " El pan que no lucha se comer vergüenza". Esta foi a palavra de ordem dos trabalhadores Comerciários peruanos lutando por melhor condições de trabalho, salário digno e contra as práticas antisindicais da loja Replay, (uma loja de departamentos de capital chileno) estivemos presentes na luta com vários outros companheiros da América Latina.

“ El sindicato Ripley agradece las muestras de solidaridad de todos los compañeros y compañeras de UNI Américas que se hicieron presentes en nuestra lucha, las gracias infinitas por las muestras de solidaridad y unidad sindical. Hoy sabemos que no estamos solos!! y comprendemos mas que nunca que nuestra lucha no es aislada, gracias a todos los compañeros de Argentina, uruguay, Mexico, Canadá, Brasil, EEUU, Barbuda, Bridgetown, Colombia, Costa Rica, El Salvador, jamaica, República Dominicana, Trinidad y Tobago. Las mismas infinitas gracias a los compañeros del sindicato de SITOBUR, CELIMA, TREBOL, CENCOSUD que se hicieron presentes en esta jornada de lucha por respeto a nuestros derechos laborales, ¡TRABAJADORES UNIDOS JAMÁS SERÁN VENCIDOS!!!!”

“ Hoy 3 DE JUNIO un día mas que memorable para la reafirmación de nuestra convicción, día para reafirmar nuestro compromiso en la lucha por nuestros derechos no solo laborales sino a una vida digna, con un sueldo que plasme un reconocimiento justo no solo hacia la labor diaria sino al esfuerzo dado al crecimiento de esta empresa a lo largo de todos estos años.
Hoy demostramos mas que unidad, DIGNIDAD, VALOR, INTEGRIDAD, FUERZA que nos mantiene vigentes y con el objetivo claro hacia lo que deseamos lograr JUSTICIA E IGUALDAD.
Hoy compartimos con representantes de diversos sindicatos a nivel internacional que no son indiferentes ante la lucha que realizamos aquí en Perú, sino son parte de esa fuerza de reanudar un crecimiento sostenible de los sindicatos y así promover mejores condiciones de trabajo y vida de miles de trabajadores alrededor del mundo.”

Adriana Rosenzvaig, Secretaria Regional, subrayó que la presentación de la queja tuvo una gran repercusión en los medios e influyó en la caída de las acciones de Ripley. “Nosotros queremos empresas fuertes, pero también esperamos que se comporten en forma responsable”, comentó.