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Telefónica ha comunicado a los sindicatos presentes en el comité de empresa su intención de recortar las plantillas de las divisiones de Móviles y Soluciones en España mediante un Expediente de Regulación de Empleo (ERE). La medida afectará a 500 y 200 trabajadores respectivamente, según informaron fuentes de UGT.

Según estas mismas fuentes, la compañía ha justificado este recorte por motivos "técnicos y organizativos" y aunque el sindicato descarta las causas económicas, admitió que puede responder a la integración de los negocios de fijo y móvil. Por su parte, fuentes de la multinacional española declinaron hacer comentarios al respecto.

Las negociaciones arrancarán previsiblemente la próxima semana. El ajuste se realizará mediante un ERE, ya que la ley así lo establece para casos con un determinado número de trabajadores. "Todo lo que suponga una reestructuración de empleo nos preocupa. Vamos a pedir que sea voluntario y no discriminatorio", señalaron fuentes de UGT.

Actualmente, la plantilla de Móviles cuenta con más de 4.400 trabajadores, mientras que la de Soluciones está compuesta por unos 1.100 empleados.

Telefónica no es la única compañía del sector con planes de reducción de empleo. Recientemente, France Télécom ha cerrado un plan de ajuste que ha afectado a 600 empleados, el 15% de su plantilla en España.