UNI ATT participó en la Conferencia Anual de CIETT en Sao Paulo
|
Organizada por SINDEPRESTEM y el apoyo de ASSERTTEM, se realizó en Sao Paulo los días 26 al 28 de mayo, la Conferencia Anual de CIETT - Confederación Internacional de Empresas de Trabajo Temporal, y el 1er Foro sobre Relaciones de Trabajo, la Tercerización y Trabajo Temporal en Brasil, destacando entre otros temas relevantes, el marco regulatorio para organizar de forma decente a las agencias de trabajo, para ello la ratificación del Convenio 181 de OIT como elemento primordial. UNI Americas estuvo presente en el evento y la Coordinadora Regional Briceida González estuvo acompañada de Giedre Lelyte Responsable Mundial de UNI ATT. Giedre Lelyte fue una de las oradoras en la Conferencia, y en su intervención, además de presentar a UNI Sindicato Global y destacar las actividades que desarrolla en ATT, enfatizó los objetivos de UNI para este sector, entre otros principios están: promover la adecuada y continua protección social para los trabajadores/as de las agencias temporales, respeto a los términos de condiciones de empleo, prevenir abusos o tráfico humano. Entre las acciones conjuntas que se llevan a cabo con CIETT está la de cooperar con OIT para promover la ratificación del Convenio, promover la implementación a nivel regional y nacional del Memorándum de Entendimiento firmado con UNI Europa y cooperar para el desarrollo de un dialogo social más abierto. Annemarie Muntz – Presidente de Eurociett, también se refirió al Acuerdo Marco entre UNI y Eurociett, firmado en 2008, enfatizando que desde la firma de este acuerdo se ha mantenido un dialogo social más activo y ha sido un elemento esencial para elaborar un plan de acción para promover la ratificación del Convenio 181 sobre ATT. Su ponencia enfatizaba que el Memorándum de Entendimiento entre los miembros de CIETT y UNI Sindicato Global lograría condiciones justas para la industria de empresas de trabajo temporal y los trabajadores de agencias temporales a través del diálogo social a escala mundial. En términos de contenido, el Memorando de Entendimiento incluye las disposiciones generales relativas a las condiciones de uso de ATT, así como los derechos y las condiciones de trabajo de los trabajadores temporales. Existen documento utilizado para promover la industria de ATT a otras Federaciones Sindicales Globales (FSI´s) tales como: un documento interno de UNI Sindicato Global en el que se destacan los principios sobre las Agencias de Empleo Temporal para ser discutido con otras FSI’s. Si el documento es aprobado por las FSI's, UNI y CIETT se reunirán nuevamente para deliberar sobre este importante tema Contacto: briceida.gonzalez@uniglobalunion |